Lange gab es für unsere Ökonomie nur eine Richtung; größer, schneller, stärker. Jedes Jahr plus 4%, oder doch lieber 5%?
Wachstum als Mantra, als Droge, als Sinnersatz. Dann der jähe Absturz. Wachstum seiner selbst wegen macht weder Sinn, noch stiftet er Nutzen. Im Gegenteil, er zerstört Mensch und Natur. Das Ende von Wachstum? Nein. Dafür zeigt Wachstum zu viele wertvolle Facetten. Wie steht`s mit dem Wachstum der Persönlichkeit und Fähigkeit, dem Wachstum an Verantwortung und Erfahrung?
Ist nicht alles auf dieser Welt, um zu wachsen und erblühen (und später wieder zu vergehen oder disputiert zu werden)? Was, wenn wir Wachstum und Verantwortung kombinieren?
Dann muss unser Spirit wachsen und unser Geist die Richtung ändern. Triff auf Entscheider, die Facetten des Wachstums positiv beleuchten, ihre Unternehmenskultur aktiv gestalten und tanke Mut für Transformation.
Challenge accepted?
In vielen Organisationen stockt die Transformation. Ursache dafür, sind tief verankerte Grundwerte und Überzeugungen, die in den vergangenen Jahrzehnten ge- und erlernt wurden. Diese Werte können nicht so einfach – per Arbeitsanweisung – über „Bord geworfen“ werden. Wer Grundwerte wandeln möchte, muss Zeit für Austausch und Erfahrung bieten.
Konkrete Situationen, in denen die Arbeit an den Werten Sinn stiftet: Du möchtest …
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