1. Unternehmenskultur messen
Wer vorankommen möchte, sollte seine Position kennen!
Wir müssen über Kultur sprechen und diese aktiv gestalten. Mit unserem entwickelten Erhebungsinstrument helfen wir dir dabei, deine unternehmerische Zukunft erfolgreich zu gestalten.
Mittels Onlinebefragung von MitarbeiterInnen und Führung und anschließender Reporterstellung inkl. Benchmarks erhältst du klare und belastbare Fakten. Das Erhebungsinstrument misst die Kraft der Kultur in fünf Themenbereiche (People, Performance, Power, Purpose und Positive) und bietet damit Ansatzpunkte zur Weiterentwicklung.
Du erhältst in einer Auswertung die Sichtweise aller wichtigen Entscheidungsgruppen deines Unternehmens. Und mehr noch: Du erhältst auch Vergleiche der Sichtweisen, sogenannte Gaps und erkennst, ob sich bspw. das Führungsteam unter- oder überschätzt.
